Llego el momento de innovar.
La dirigencia debería hacer encuestas semanales de jugadores y los socios a través de una votación decidir el equipo y formación.
Durante la semana se haría votaciones para que nos gustarían que trabajen (defensa, ataque, definición)
Los socios decidiríamos cuando dar día libre o no. Doble sesión de entrenamiento o solo un turno.
Los entrenamientos según las decisiones de los socios serian llevadas a cabo por un grupo de profesionales.